Service

In den allermeisten Fällen geben wir allen Bewerberinnen und Bewerbern, die die jeweiligen Zugangsvoraussetzungen für die Ausbildungen erfüllen die Möglichkeit für ein persönliches Gespräch. Diese Zugangsvoraussetzungen kannst Du bei den verschiedenen Ausbildungsgängen an den verschiedenen Standorten finden. Hier sind ein paar Tipps, wie Dein Vorstellungsgespräch ein Erfolg wird. 

Sei pünktlich

Wir planen die Gespräche in den schulischen Alltag ein und nehmen uns gerne Zeit für Dich. Häufig schließen sich aber noch andere Termine, Unterricht oder Aufgaben an, die erledigt werden müssen. Du kannst uns helfen in unserem Zeitplan zu bleiben. 

Überlege Dir, warum Du eine soziale Ausbildung machen möchtest? 

Vielleicht hast Du in der Familie oder im Bekannten- und Freundeskreis Menschen, die einen sozialen Beruf haben. Informiere Dich, was es bedeutet in diesem Berufsfeld zu arbeiten. Vielleicht hast Du auch schon mal ein Praktikum in einer sozialen Einrichtung gemacht. Denke darüber nach, was Dir dort gefallen hat – und erzähle es uns.

Sei Du selbst 

Natürlich ist jeder vor einem Vorstellungsgespräch aufgeregt, das ist ganz normal. Wir möchten Dich kennenlernen und ein bisschen mehr erfahren, als das, was wir aus dem Lebenslauf in Deiner Bewerbung wissen. Was macht Dich aus? Was machst Du gerne? Was magst Du vielleicht gar nicht? Welche Erfahrungen bringst Du mit? 

Sei offen

Wir freuen uns, wenn wir mit Dir ins Gespräch kommen. So können wir etwas über Dich herausfinden. Wenn Du schüchtern bist, dann übe das Gespräch doch mit Freunden oder mit der Familie. Das hilft Dir vielleicht in der Gesprächssituation etwas entspannter zu sein. 

Überlege Dir Fragen

Fragen bringen ein Gespräch voran und zeigen uns, wie groß Dein Interesse an einer Ausbildung bei uns ist. Vielleicht hast Du Dir unsere Hompage genau angesehen und hast Fragen zum Schulalltag oder zu unseren Projekten? Trau Dich. 

Zeig uns Dein Lächeln

Auch wenn Du aufgeregt bist – Du wirst sehen, das Lächeln steckt uns an und dann reden wir viel entspannter miteinander. 

Immer wieder hört man, dass man während der Ausbildung zum/zur Sozialassistentin oder zum/zur Erzieher/in – Bachelor Professional in Sozialwesen keine Ausbildungsvergütung erhält. Das ist grundsätzlich richtig, da es sich ja um eine schulische Ausbildung in Vollzeit handelt.  ABER: Der größte Teil unserer Schülerinnen, Schüler und Studierenden erhält Leistungen aus dem sogenannten  Bundesausbildungsförderungsgesetz – BAföG . Und im Vergleich mit der ein oder anderen dualen Ausbildung sind diese Leistungen oft gar nicht so schlecht. Hier gibt es unterschiedliche Möglichkeiten eine Förderung zu bekommen. Das Schüler-BAföG  ist gedacht für junge Menschen, die sich in einer Erstausbildung z.B. Sozialassistenz oder einer weiterführenden Ausbildung z.B. Erzieher und Erzieherin befinden. Das Aufstiegs-BAföG  ist für Menschen gedacht, die sich auf dem zweiten oder dritten Bildungsweg beruflich umorientieren möchten. Und es gibt in bestimmten Fällen auch das elternunabhängige BAföG. 

Informiere Dich direkt auf der   BAföG – Seite.

Natürlich wirst Du auch in Deinem zuständigen BAföG-Amt gut beraten. Hier erhältst Du auch Informationen, welche Unterstützung neben dem BAföG für Dich vielleicht noch in Frage kommt. Welches Amt zuständig ist, hängt davon ab, in welcher Stadt, in welchem Stadtbezirk bzw. Landkreis Du wohnst.

Die Kontakte zu den BAföG-Ämtern, die unseren Schulen am nächsten liegen findest Du unten auf der Seite.

Mit der Einführung des Bürgergeldes zum 01.01.2023 ist es nun möglich die nicht verkürzbare Umschulung zur Erzieher und zum Erzieher im vollen Zeitraum von drei Jahren über den Bildungsgutschein zu finanzieren. Das Gleiche gilt für die Ausbildung Sozialassistenz für den gesamten Ausbildungszeitraum von zwei Jahren. 

Grundsätzlich kannst Du einen Bildungsgutschein bekommen, wenn durch eine Umschulung eine Arbeitslosigkeit abgewendet werden kann oder eine Arbeitslosigkeit beendet werden kann. Dazu musst Du Dich beim Jobcenter bzw. der Arbeitsagentur beraten lassen. Ebenso kannst Du, beim Beginn einer Umschulung, mit dem Ziel eines Berufsabschlusses an einer Berufsbildenden Schule, bis zu 150,00 € monatlich zusätzlich zum Bürgergeld bekommen. Es lohnt sich also über einen Bildungsgutschein nachzudenken! 

Wir alle brauchen Zeit zur Erholung und um einfach mal abzuschalten. Die vollzeitschulischen Ausbildungen orientieren sich an den Ferienplanungen der einzelnen Bundesländer. Bitte beachte aber, dass es in den Praktikumszeiten eventuell keine Ferien gibt. 

Wann genau in Deinem Bundesland Ferien sind, siehst Du  hier:

Unsere Schulen sind mit Lern- und Lehrmitteln sehr gut ausgestattet. Dies schließt kleine Bibliotheken genau so ein, wie Unterrichts-materialien für die unterschiedlichen Fächer und Lernfelder. Dennoch empfiehlt es sich das ein oder andere Buch zu besitzen.  (unbezahlte Werbung) Einen guten Überblick bieten die Bücher Erzieherinnen und Erzieher Band 1 und 2 aus dem Cornelsen-Verlag. Diese Bücher sind, neben vielen anderen, an allen Standorten vorhanden und bieten die Möglichkeit Unterrichtswissen zu vertiefen bzw. auch nach der Ausbildung etwas nachzuschlagen. 

Nicht erst mit dem Beginn der Corona-Pandemie haben wir begonnen, unsere Schulen sehr gut mit IT auszustatten und das Lernen digital zu ermöglichen. Aber gerade während Zeiten der Schulschließungen konnten wir dadurch eine kontinuierliche Unterrichtsversorgung sicherstellen. 

Wir arbeiten mit (unbezahlte Werbung) Microsoft Office 365. Hier erhalten alle Auszubildenden einen kostenlosen Zugang. Office 365 ist eine cloudbasierte Plattform, die u.a. die gängigen MS-Office Programme (Word, Powerpoint und Excel) mit grundlegenden Funktionen enthält. Hinzu kommt ein Cloud-Speicherplatz, an denen viele Unterrichtsinhalte durch unsere Lehrkräfte abgelegt werden und auf die die Auszubildenden dann Zugriff haben. Das Arbeiten mit Office 365 ermöglicht z.B. in Gruppenarbeiten, das zeitgleiche Arbeiten am selben Dokument durch mehrere Schülerinnen und Schüler, ob von der Schule oder von zu Hause aus. Über MS-Teams erreichen wir unsere Schülerinnen, Schüler und Studierenden im online-Unterricht, auch wenn jemand mal krank ist aber trotzdem am Unterricht teilnehmen möchte. Zusätzlich stellen wir jedem unserer Auszubildenden sowie unserem Kollegium eine namensbezogene Mail-Adresse zur Verfügung, so dass ein beiderseitiger Informationsfluss stets gewährleistet ist.

Wir wissen, dass ein Laptop durchaus eine Menge Geld kostet und dass die Anschaffung jemanden vor eine Herausforderung stellen kann. Hierfür halten wir, in begrenzten Mengen, Schüler-Leih-Laptops zur zeitweiligen Überlassung an unseren Standorten bereit.